У 2026 році освітянам підвищать зарплати: виклики та застереження для громад

Відповідно до Закону України «Про Державний бюджет України на 2026 рік» та рішень Кабінету Міністрів України, у 2026 році передбачено поетапне підвищення заробітної плати педагогічним працівникам. З 1 січня посадові оклади зросли на 30 %, а з вересня цього року планується їхнє додаткове збільшення ще на 20 %. Для соціальних і реабілітаційних працівників оклади збільшено у 2,5 раза — майже на 150 %.

Фінансування підвищення зарплат забезпечується за рахунок освітньої субвенції, що надходить до місцевих бюджетів. Ці заходи спрямовані на підвищення престижу професії та забезпечення гідної оплати праці в складних умовах. Поетапне підвищення стосується також педагогічних працівників закладів дошкільної та позашкільної освіти, які повністю фінансуються з місцевих бюджетів.

У сфері соціального захисту та інших бюджетних галузях заробітна плата підвищується окремими постановами Кабінету Міністрів, що встановлюють нові розміри посадових окладів, тарифних розрядів, надбавок та доплат.

Виклики для громад

Як застерігає Дрогобицька міська рада, несвоєчасне прийняття або пізнє доведення до місцевих бюджетів постанов щодо оплати праці створює низку проблем:

• неможливість своєчасного планування фонду оплати праці, що ускладнює формування реалістичних показників бюджету громади на початок року;
• виникнення додаткової незабезпеченої потреби у видатках, оскільки підвищення зарплат має відбуватися з визначеної дати, незалежно від наявності фінансових ресурсів;
• формування дефіциту фонду оплати праці, що змушує органи місцевого самоврядування перерозподіляти кошти з інших бюджетних програм, скорочувати видатки розвитку або звертатися за додатковими трансфертами;
• ризик зростання кредиторської заборгованості та несвоєчасної виплати зарплат працівникам бюджетних установ.

У Дрогобицькій мерії наголошують, що ці виклики створюють додаткове навантаження на місцеві бюджети і є однією з головних причин дефіциту фонду оплати праці. Попри численні звернення органів місцевого самоврядування до центральної влади, питання залишаються актуальними.

У Департаменті освіти і науки ЛОВА застерегли ОМС від зняття надбавок

Начальник департаменту освіти і науки Львівської ОВА Олег Паска звернувся до органів місцевого самоврядування (ОМС), зокрема до керівників управлінь освітою, з закликом не знімати з освітян надбавки у зв’язку з підвищенням зарплат:

“Президент, Кабінет Міністрів і Верховна Рада України усвідомлюють необхідність підвищення зарплат освітян. Державний бюджет передбачає зростання посадових окладів на 30 % з 1 січня 2026 року. Водночас окремі громади можуть зменшувати надбавки за престижність, що частково нівелює реальне підвищення доходів педагогів”, – застерігає Олег Паска.

Посадовець попередив, що Департамент освіти і науки Львівської ОВА спільно з профспілками планує аналіз виплат у розрізі громад за січень 2026 року та оприлюднить результати.

Як вчителю перевірити чи правильно нарахована зарплата – інструкція від МОН

Також Міністерство освіти і науки (МОН) розробило інструкцію для вчителів, щоб вони самі могли перевірити правильне нарахування зарплати. У Міністерстві наголошують:підвищення має постійний характер і є зміною посадового окладу, а не одноразовою виплатою. Заробітна плата за січень має нараховуватися на основі нового розміру окладу та передбачених надбавок і доплат. Загалом у місцеві бюджети додатково надійде понад 300 млн грн ПДФО від підвищення зарплат освітянам.